今年上半年，在我公司内发生一件事故，具体经过如下：
2007年1月26日早上11点下班时，我一同事A从车位倒车出来，而另一同事B驾驶自备助动车出来。在驾车出大门时，与A同事的车发生碰撞，造成B同事全身多处受伤，后被送往RM医院治疗。
根据上述事实，按照《工伤保险条例》第十四条第一款规定，认定B同事属工伤。
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该同事已经取得瑞安市劳动和社会保障局的工伤认定书，社保局要求交警大队的出具交通事故认定书。根据去年5月份一个新的法令，在地下车库，厂区内等发生的这类事故不是交警事故，交警无法出具交通事故认定书，只能出一个交通事故建议书。
请问律师或朋友，此种案例应该如何处理？？

厂区内因交通工具发生损害的,不属于道理交通事故.此种案例构成人身损害赔偿的侵权法律关系和工伤赔偿关系竞合.
对侵权和工伤竞合涉及的赔偿处理,是否可以分别依两个法律关系获得赔偿?目前法律还未明确,但理论上通说是可以获得双份赔偿的..先主张工伤赔偿,再以侵权关系向加害人索赔.
楼主的案例中,驾驶员属于雇佣人员致人损害,其赔偿主体与工伤赔偿主体发生重合,个人认为获得双份赔偿的可能性不大

题目取错了 [s:74]

引用:

楼主的案例中,驾驶员属于雇佣人员致人损害,其赔偿主体与工伤赔偿主体发生重合,个人认为获得双份赔偿的可能性不大

请问思宇律师，此句如何理解？
A同事为公司雇佣人员，在公司内致人损伤，应以个人侵权还是以工伤赔偿论断？
但A同事已取得工伤赔偿的认定书，是否就可以论断为工伤赔偿？
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社保局要求出具交通事故认定书，应该如何处理？

真笨啊，就说是在厂门口的路上撞的，这样就属于交通事故，就有得赔了，大家都happy

引用:

引用第4楼0℃于2007-07-18 09:13发表的 :
真笨啊，就说是在厂门口的路上撞的，这样就属于交通事故，就有得赔了，大家都happy

早上正跟我同事谈起了，要是在外面点到公司门口撞了还干脆，直接交通事故处理好了。

开车技术可以啊。

据我了解，B同事撞的很重，至今半年了伤还没好，而且连医药费都还没着落。工伤都已批下了，钱却不知道到哪里去报销。听说厂里应该先拿出来的，一个60岁的老工人，在该厂干了一辈子却被伤成这样，确实让人同情。

引用:

引用第1楼思宇于2007-07-17 18:10发表的 :
厂区内因交通工具发生损害的,不属于道理交通事故.此种案例构成人身损害赔偿的侵权法律关系和工伤赔偿关系竞合.
对侵权和工伤竞合涉及的赔偿处理,是否可以分别依两个法律关系获得赔偿?目前法律还未明确,但理论上通说是可以获得双份赔偿的..先主张工伤赔偿,再以侵权关系向加害人索赔.
楼主的案例中,驾驶员属于雇佣人员致人损害,其赔偿主体与工伤赔偿主体发生重合,个人认为获得双份赔偿的可能性不大

属于侵权和工伤竞合，根据浙江省的做法，劳动局不会先行支付工伤保险金。由受害方先行向法院起诉，对于索赔不足部份由工伤保险金支付。

引用:

引用第8楼小木哥于2007-07-27 21:45发表的 :

属于侵权和工伤竞合，根据浙江省的做法，劳动局不会先行支付工伤保险金。由受害方先行向法院起诉，对于索赔不足部份由工伤保险金支付。

已参加工伤统筹保险的，保险金给不给是社保和企业的事。劳动者要求企业承担工伤赔偿责任应该没问题。目前浙江省确实都是这个做法。但有一个问题是，如果先起诉侵权人，如果侵权人没有财产可供执行，怎么办？？？工伤保险金就一直拖着？？？？这种情况也只能发生在已参加保险的企业中。如未参加保险的，职工可先起诉侵权人，然后再要求企业承担。